携手名才 逆势而上
分享众多标杆企业的人力资源管理最佳实践
下载案例集客户名称:麦格米特电气
所属行业 :制造业
员工规模: 1,000+
关于麦格米特电气
深圳麦格米特电气股份有限公司(深交所挂牌上市,股票代码:002851)成立于2003年,注册资本金4.69亿,是一家以电力电子及工业控制为核心技术,从事电气自动化领域软硬件和系统解决方案的研发、生产、销售与服务的高科技公司。公司业务领域涵盖工业电源、工业自动化、新能源汽车及轨道交通、智能家电和高端智能制造。总部位于深圳科技园,拥有5000多名员工,业务面向全球40多个国家和地区。公司致力于人类更加高效使用电能,生产效率持续改进,生存环境更加洁净,人类生活日益美好。

使用模块
组织管理、员工管理、考勤管理、薪资管理、流程管理、报表管理、员工自助管理、移动端
麦格米特电气人力资源管理系统选型要点
人力资源管理平台需要提供人力资源管理全模块服务,且能够满足集团型企业、多元化业务复杂的人力资源管理需求,能够支持集团公司与分子公司的分级管理。
1、大规模应用,支持海外公司管理;
2、可实现多系统的接口对接;
3、可实现多套且复杂的考勤规则;
4、需要提供强大且开放的二次开发平台,企业可自主进行二次开发配置和系统维护;
5、产品界面简洁、操作简单。
麦格米特电气人力资源管理系统系统部署与应用价值
1、名才mchr以“平台+实施”的交付模式为麦格米特提供高度的企业个性化流程定制,充分满足企业的人力资源个性化需求。
2、梳理人力资源业务流程,建立标准化、规范化的人力资源业务流程管理流程,既能实现集中管控,也能满足公司及其下属企业的分层、差异化的人力资源管控需求。

名才mchr为大型集团提供全流程闭环编制管控方案,具体实现:集团可统一制定编制预算,明确各子公司、分支机构的编制额度;子公司、分支机构按预算执行编制管理,系统实时监控编制使用情况,当出现超编、缺编情况时自动预警,提醒管理人员及时调整;同时,支持编制数据多维度分析,可按部门、岗位、地域等维度统计编制执行情况,为集团编制调整、人力配置优化提供精准的数据支撑。
名才mchr具备多维度薪酬报表分析功能,可帮助企业实现人力成本管控与薪酬优化,具体包括:人力成本分析,可按部门、岗位、地域、法人等多维度统计人力成本,分析人力成本结构与变化趋势;薪资结构分析,可分析员工薪资构成,优化薪资体系;部门薪酬分析、岗位薪酬分析,可对比不同部门、不同岗位的薪酬水平,实现薪酬公平性管控;个税分析,可统计个税缴纳情况,优化个税筹划方案。报表可导出、打印,为企业薪酬优化、人力成本管控提供精准的数据支撑。