人力成本中心

名才成本中心管理服务,以企业内部财务部门设计的成本中心为归集依据,可以按照一定规则将人力资源领域中发生的各类成本进行分摊归集,通过系统自动输出归集报表,从本质上释放人力资源成本核算人员的双手,提高人力成本不同维度分摊与报表重制工作效能,深入数据洞察,有效助力企业科学智慧决策,满足企业集团化、个性化管理需求。

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名才人力成本中心核心功能

成本中心配置与应用
支持对接财务系统,获取成本中心列表,或手工单条、批量导入成本中心列表,与财务部门设计的成本中心归口保持一致。
支持每个成本中心配置费用属性,如常见的:销售费用、研发费用、管理费用、制造费用、直接人工费用等,助力财务部门更加高效的分摊入账。
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成本预算管理
支持每个成本中心定义成本管理负责人,联动费用预算申请流程、费用付款申请流程以及费用报销申请流程。
支持成本中心负责人全流程审批或超过设定授权金额时加批后,方可确认预算或费用归口。
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部门绑定关联
支持以部门为单位,可以快速绑定一个成本中心,该部门下所有员工的成本中心也会自动关联。
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个人绑定关联
支持以个人为单位,当一个部门下因管理需要,会产生多个成本中心的,则改成以员工为单位独立维护成本中心。
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成本中心核心优势

灵活 快速 及时 高效

灵活创建

根据财务部门相关规则,灵活创建成本中心,个性化和第三方接口均可配置。

快速归集

发生人工成本或者人力资源费用时能快速归集,成本管理更科学、更简便。

决策依据

及时分析数据,生成信息,为组织效能的优化提升提供可靠的决策依据。

高效管控

减少手工核算配平的工作量,提升预算编制效率;有效管控成本,避免预算与实际脱节。
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众多大中型企业的信赖选择

覆盖人力资源管理全模块 持续满足企业个性化需求

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软著证书

双软证书

企业3A信用

等保证书

CMMI3

ISO27001

ISO9001

国产数据库认证

安全服务保障 为智慧人力资源管理保驾护航

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