相信现在很多人在生活当中都会使用各种各样的软件，这主要还是因为计算机领域的快速发展所带来的一种有利影响，这是因为这些软件的存在使得人们的生活娱乐以及工作都变得非常方便了，而要说的工作目前来说，在企业当中应用最广泛的一种软件就是管理软件，管理软件当中还包括ehr软件，这主要是应用于人力资源管理的，那么你知道这种软件在企业运转的过程当中都可以应用在哪些方面吗?如果你需要使用这种软件的话，最好要提前了解一下!

　　第一，为企业招聘新的员工

　　任何一个企业的发展都离不开人力资源的利用，所以在这种情况下，大部分的企业都在不断的招聘新的员工，只有这样才能够让企业发展的越来越好。而在企业招聘新员工的过程当中，专业的ehr软件就能够发挥重要的作用，因为通过这些软件就能够快速的筛选出一些优质简历，这样以来在进行招聘的时候就变得比较的轻松了，与此同时还可以通过它的这项功能，对于现在的员工进行初步的考核，看一下哪一些员工在哪些方面具有更强大的能力，这样才能够为他们安排更合适的岗位，所以在企业招聘新员工的时候，他可以发挥重要的作用。

　　第二，员工的培训活动

　　这一点可能很多人都想不明白，为什么说ehr软件在员工培训活动当中也能够发挥重要的作用呢，其实原因非常简单，首先对于这些员工而言，他们在进入企业之后，尤其是对于新员工，必须要先进行初步的学习，了解企业的文化以及企业的管理制度，所以在这种情况下就必须要通过一些简单的课程来了解这家企业，因此此时就可以通过ehr软件为他们选择一些合适的课程，而另外一方面，对于老员工而言，如果想要通过培训提升他们的工作能力以及技能，这时候也可以根据这种软件，获取的各种数据为他们安排与之相匹配的课程。

　　第三，考勤与绩效管理工作

　　企业如果想要发展的更好，仅仅招聘大量的新员工以及对员工谈判培训还是远远不够的，还必须要想办法彻底的激发员工的工作积极性，所以大部分的企业在管理员工的时候，一般都会通过绩效管理的方式来激励员工的工作积极性，另外一方面也会通过考勤的方式对于所有的员工严加要求，只有这样才能够把企业管理的经营有条，从而能够使企业管理人员以及领导者具有更高的领导力，而通过ehr软件就能够及时的获取到每一个员工的考勤与绩效数据，然后就能够对其做出简要的评价。

　　通过文章的详细分析与介绍就不难发现，ehr软件在企业管理的过程当中，确实能够在很多方面发挥重要的作用，所以现在很多人在企业发展到一定程度的时候，就会使用这种软件展开人力资源管理工作。